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工資代發(fā)的流程是怎樣的?

  • 發(fā)布時間:2020-08-25
  • 發(fā)布者: 本站
  • 來源: 原創(chuàng)
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對于新成立的公司來說各種事情接踵而來,常常搞得負(fù)責(zé)人理不清頭緒,這個時候您對待公司業(yè)務(wù)就要有所側(cè)重了,有的業(yè)務(wù)如產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、開發(fā)及銷售就要認(rèn)真對待,因?yàn)檫@是對公司盈利來說至關(guān)重要的方面。另外如員工的考勤、工資及福利等業(yè)務(wù)就可以委托第三方平臺來代辦,這樣既節(jié)約公司人力物力又能提高效率,例如找第三方平臺代發(fā)工資已經(jīng)成了很多公司的首選,今天方陣金保網(wǎng)小編就和您一起聊聊公司委托第三方平臺代發(fā)工資是怎么操作的。

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所謂的工資就是指員工的勞動所得,這也是員工最為關(guān)心的事情了,說起工資有人可能會質(zhì)疑有沒有必要交給第三方平臺進(jìn)行代發(fā),但代發(fā)工資不僅僅是一個簡單的發(fā)放操作流程,還包括員工的考勤管理,社保、公積金和企業(yè)各種獎勵的核算,最重要的是各種稅費(fèi)核算工作,流程較為復(fù)雜。


那代發(fā)工資的流程是怎么樣的呢?簡單來講,第三方平臺接受用人單位的委托,服務(wù)商辦理員工的工資卡,整理工資信息,計(jì)算工資數(shù)據(jù),足額發(fā)放工資,足額申報(bào)個稅,開具發(fā)票等。具體流程分解如下:


1、 前期溝通:代發(fā)工資公司了解對方公司的基本情況,根據(jù)公司情況和特點(diǎn)設(shè)計(jì)最適合的薪酬工資體系。


2、 簽訂協(xié)議:代發(fā)工資公司與對方公司確認(rèn)好需求并就服務(wù)內(nèi)容及費(fèi)用達(dá)成一致,準(zhǔn)備簽約材料并簽訂公對公協(xié)議。


3、 完善資料:提供貴單位需要代發(fā)工資員工的基本信息及公司開票信息等


4、 支付費(fèi)用:按照協(xié)議的約定支付給代發(fā)工資公司勞務(wù)費(fèi)和服務(wù)費(fèi)。


5、 提供服務(wù):代發(fā)工資公司根據(jù)對方需求和協(xié)議內(nèi)容提供代發(fā)工資的服務(wù)內(nèi)容,如代辦員工開卡,制作電子工資表,按約定時間發(fā)放工資等。


6、辦理反饋:代發(fā)工資公司及時反饋員工工資發(fā)放動態(tài)信息。


懷化市永誠勞務(wù)派遣公司,是一家擁有三證合一并取得了人社局頒發(fā)的勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證的合法正規(guī)公司。公司擁有一支精通勞資法規(guī)的管理團(tuán)隊(duì),因經(jīng)營誠信,管理規(guī)范,服務(wù)專業(yè),服務(wù)單位和合作單位及行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)和民營企業(yè)百余家,且享有良好的口碑和聲譽(yù),2016年被湖南省人力資源和社會保障廳海選評審為全省人力資源誠信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)。

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